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Lider de Cuentas Clave B2B - Recursos Humanos

Magdalena Del Mar
Presencial
1 Puesto
Contrato por Necesidades del Mercado
15/abr./2025
Tiempo completo

Importante empresa del Sector RRHH se encuentra en búsqueda de un profesional para ocupar la vacante de Lider de Cuentas Clave B2B.

FUNCIONES:

  • Ampliar la cartera de clientes B2B
  • Lograr la meta comercial
  • Gestionar cartera de clientes y mantener las buenas relaciones
  • Diseñar estrategias
  • Detectar oportunidades
  • Negociar y cerrar acuerdos
  • Liderar al equipo y reportar a la gerencia.
  • Desarrollar contactos.

REQUISITOS:

  • Formación o carrera base: Marketing, Publicidad, Psicología, Finanzas, etc.
  • Experiencia en años: De preferencia 6 años B2B
  • Experiencia en sectores: Servicios para el Capital Humano (RRHH, Clima Laboral, Bienestar Social, Comunicación Interna), Agencias BTL, Venta al estado (opcional).
  • Conocimientos específicos (técnicos, idiomas, etc): Experiencia comercial y en Producción de eventos
  • Excel avanzado.
  • Requisitos adicionales: Opcional: Formado en Coaching/ Conocimientos de Mindfulness/ Conocimientos de Nutrición / Conocimientos de vida saludable
  • Que sepa que es el GPTW (Great Place to Work)
  • Conocimientos específicos: Experiancia comercial y en Producción de eventos, excel avanzado.

CONDICIONES LABORALES:

  • Modalidad de contrato: Un mes de prueba, contrato de 3 meses, contrato por lo que queda del 2025, contrato anual e incorporación a planilla.
  • Modalidad de trabajo: 100% presencial.
  • Régimen: Un mes de prueba, contrato de 3 meses, contrato por lo que queda del 2025, contrato anual e incorporación a planilla.
  • Lugar: Magdalena del Mar.


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Requisitos

Estudios
Universitario
Finanzas
Psicología
Marketing
Publicidad
Habilidades
Liderazgo
Conmunicación y persuasión
Empatía
Orientación a resultados
Análisis

Valorado

Experiencia profesional
5-10 años

Sobre Human Resources Development

En Human Resources Development generamos valor en las organizaciones aportando Soluciones Estratégicas, Innovadoras y Personalizadas a través de Experiencias. Identificando el Talento, Desarrollando el Potencial, y Re-Descubriendo el Valor Agregado que las personas pueden ofrecer.